Fermierii care cultivă sorg pot beneficia în acest an de parteneriate avantajoase

Sorgul este o plantă rezistentă la secetă, pentru creştere şi dezvoltare necesitând cu 50 % mai puţină apă (precipitaţii), în comparaţie cu porumbul. Pe lista avantajelor pe care planta le asigură, se poate nota în primul rând profitabilitatea culturii. Sorgul poate fi cultivat pe terenuri cu un potenţial de producţie limitat, iar cheltuielile şi eforturile pe care fermierii trebuie să le facă sunt cu mult mai mici în comparaţie cu necesarul impus de culturile de porumb.

Culturi sorg vs culturi porumb

Din comparaţia între cele două culturi rezultă aspecte care plasează sorgul înaintea culturii de porumb, în ceea ce priveşte profitabilitatea:

  • în comparaţie cu porumbul, costurile achiziţionării seminţelor de sorg sunt mai mici/ha;

  • în cazul sorgului, fermierii vor utiliza o cantitate mai mică de îngrășăminte cu azot – pentru porumb fiind necesare cantităţi mai mari.

Rezultă, aşadar, că pentru culturile de sorg costurile de producţie sunt mai mici. Dacă se adaugă şi faptul că sorgul poate fi cultivat pe un sol cu potenţial mai scăzut şi că este rezistent la secetă, în mod cert, această plantă face obiectul unui business cu rezultate pe plus.

Culturile de sorg sunt şi mai profitabile în acest an datorită parteneriatelor pe care fermierii le pot face pentru obţinerea seminţelor şi vânzarea acestora.

Parteneriate avantajoase intre fermieri şi Axereal România și Lidea România

În cadrul parteneriatului Axereal România le distribuie fermierilor sămânţa de sorg de la Lidea România, ca ulterior să le achiziţioneze producţia. Cele două companii recomandă doi hibrizi semitimpurii – ES Alize și ES Foehn, a căror producţie poate fi mai mare de 10 tone/ ha.

Alte avantaje ale culturii de sorg, includ faptul că poate fi cultivat în monocultură până la 5 ani şi că răspunde foarte bine fertilizării cu îngrășăminte minerale.

StartingUP.ro

Articole pe aceeași temă

Știri economice despre piața muncii: ce înseamnă noile tendințe pentru angajatori

Schimbări structurale pe piața muncii din România Piața muncii din România traversează o perioadă de transformare accelerată, determinată de factori economici, demografici și tehnologici. Pentru angajatori, aceste schimbări nu mai…

Citește

Știri economice despre sectoare „invizibile” care cresc constant în România

Servicii B2B specializate pentru companii În afara domeniilor intens mediatizate, serviciile B2B de nișă au devenit un motor stabil de creștere. Consultanța operațională, serviciile de conformitate, managementul proceselor interne sau…

Citește

Te-ar mai putea interesa

5 modele de surse PC esențiale la birou

  • January 30, 2026
5 modele de surse PC esențiale la birou

Antreprenor în România: ce trebuie să știi despre reorganizarea unei firme

  • January 30, 2026
Antreprenor în România: ce trebuie să știi despre reorganizarea unei firme

Idei de afaceri în domeniul reciclării și economiei circulare, susținute de fonduri

  • January 29, 2026
Idei de afaceri în domeniul reciclării și economiei circulare, susținute de fonduri

La ce te ajută un UPS în birou și cum alegi corect: 5 modele populare

  • January 28, 2026
La ce te ajută un UPS în birou și cum alegi corect: 5 modele populare

Știri economice despre piața muncii: ce înseamnă noile tendințe pentru angajatori

  • January 28, 2026
Știri economice despre piața muncii: ce înseamnă noile tendințe pentru angajatori

Idei de afaceri sezoniere cu potențial ridicat de profit

  • January 27, 2026
Idei de afaceri sezoniere cu potențial ridicat de profit