Concurs de angajare la ANAF: au fost ocupate doar 60% dintre posturile scoase la concurs, pe fondul rezultatelor slabe

ANAF a scos la concurs 209 posturi, 79 în aparatul central și 130 la regionala București, iar rezultatele nu sunt deloc optimiste pentru organul fiscal. Se pare că mai puțin de 50 de locuri au fost ocupate în centrală și numai 75 de posturi la DGRFP București. Mai mult de 40% dintre candidați, care vor fi noii angajați ai ANAF, au luat note sub 5,5 la proba scrisă. 20% dintre ei au obținut nota 5, necesară pentru a trece la proba de interviu.

Ca să treacă de proba scrisă și să ajungă la interviu, un candidat avea nevoie de cel puțin 50 de puncte, dintr-un total de 100. Cei care nu obțineau la interviu măcar 50 de puncte, erau excluși din concursul pentru postul la care candidau. Deși majoritatea notelor la proba scrisă sunt mici, au fost și punctaje de 9,5.

Salariul net de 3.000 lei net pentru debutanți

Majoritatea posturilor scoase la concurs au fost pentru debutanți, care încep cu un salariu net de aproximativ 3.000 lei, sumă care nu mai este tocmai atractivă în zonele dezvoltate ale țării. Salariul oferit probabil că nu a reușit să atragă cei mai buni candidați din rândul generației tinere, mai ales că recrutările au fost pentru București.
Lucian Heiuș, noul președinte al ANAF, a anunțat în prealabil 80 de posturi pentru centrala ANAF. Între acestea, se numără și un post de asistentă medicală, pentru care s-a organizat separat concurs.

Note mici la proba scrisă, dar punctaj mare la interviu

Potrivit rezultatelor, au fost candidați care au obținut note mici la proba scrisă, dar punctajul mare obținut la interviu i-a ajutat să fe admiși. De exemplu, un candidat care a luat 5,4 la proba scrisă și 10 la interviu a fost declarat admis.

Au fost scoase la concurs și 50 de posturi la Direcția Generală de Administrare a Marilor Contribuabili, dar procedurile nu s-au finalizat încă.

Statul a amânat majoritatea angajărilor până la final de an

Recent, Guvernul României a decis să amâne angajările în sistemul public de la 1 iulie și până la final de an. În aceste condiții, unele instituții au lansat concursuri înainte de termen – așa cum a făcut și ANAF – pentru ca procedurile să fie încheiate după data de 1 iulie. Cu toate că angajările sunt suspendate, se mai pot face în cazuri excepționale, cu acordul Guvernului. Conform datelor Ministerului Finanțelor, numărul bugetarilor în luna mai a ajuns la 1.269.707.

StartingUP.ro

Articole pe aceeași temă

Cele mai importante știri economice din 13 iunie 2024

Comisia Europeană impune taxe pentru mașinile electrice din China Comisia Europeană a decis impunerea unor taxe de până la 38% pentru mașinile electrice importate din China, afectând potențial și Tesla.…

Citește

Cele mai importante știri economice din 12 iunie 2024

Schimbări pentru românii cu credite în euro Din 12 iunie, intră în vigoare noi reglementări pentru creditele în euro, afectând toți deținătorii de astfel de împrumuturi. Citește mai multe Acord…

Citește

Te-ar mai putea interesa

Cele mai importante știri economice din 13 iunie 2024

  • June 13, 2024
Cele mai importante știri economice din 13 iunie 2024

Cele mai importante știri economice din 12 iunie 2024

  • June 12, 2024
Cele mai importante știri economice din 12 iunie 2024

Cele mai importante știri economice din România – 11 iunie 2024

  • June 11, 2024
Cele mai importante știri economice din România – 11 iunie 2024

Cele mai importante știri economice din România – 10 iunie 2024

  • June 10, 2024
Cele mai importante știri economice din România – 10 iunie 2024

Firmele vor fi amendate la controale ANAF dacă au emis facturi înaintea datei de 31 mai, dar nu le-au înregistrat în sistemul e-Factură

  • June 6, 2024
Firmele vor fi amendate la controale ANAF dacă au emis facturi înaintea datei de 31 mai, dar nu le-au înregistrat în sistemul e-Factură

Scădere semnificativă a numărului de angajați în IT

  • June 5, 2024
Scădere semnificativă a numărului de angajați în IT